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28/08/2008

Adquiere nuestra edición especial "1500 oportunidades de negocios": incluye ideas para ejecutar en todo el país, de venta ya en puestos de periódicos y locales cerrados.

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Elige un equipo ganador

Por: Fernando Fernández de Córdova

Las empresas de comida requieren de un excelente servicio al cliente, por eso debes saber cómo elegir al personal adecuado.

Cuatro retos en Latinoamérica para el manejo del capital humano

La atracción de talento clave, mejores planes de seguridad social y retiro, así como el pago por desempeñó y cumplimiento de objetivos son los retos más importantes que Watson Wyatt vislumbra para la región.

Recetas para fidelizar el talento de un buen empleado

El marketing está conquistando las áreas de recursos humanos, las empresas deben vender su propuesta como la más atractiva para el desarrollo profesional.

Evita la fuga de talento

Tengo una empresa dedicada a la manufactura de productos de belleza con 50 empleados. En menos de un año, tanto puestos gerenciales como operativos han cambiado por lo menos cuatro veces. ¿Cuál es la mejor estrategia para retener al personal? ¿Cuáles son las razones por las que un buen elemento decide salir? Carlos Reyes Flores

Cómo formar supervendedores

Descubre a través de una empresa de alto crecimiento las estrategias y tácticas que te permitirán armar un ejército de personas que aman su trabajo y salen a cazar clientes todos los días

Vender al equipo

Una de las mejores formas de reunir dinero está justo bajo sus narices

Elige talento joven

El programa del primer empleo se creo para que cada vez más empresas contraten egresados de escuelas y universidades, y reciban un subsidio

Encontrar trabajo por Internet

Es indiscutible que Internet es y va a ser, el sistema de encontrar empleo en el siglo XXI. Eso no supone que todos los portales de empleo estén concebidos como empresas con personal idóneo, con estructura organizada y con complemento de servicios de valor añadido en la captación de recursos humanos

Se buscan empleados con vena emprendedora

La atracción de talentos está dando excelentes resultados a un cada vez mayor número de organizaciones que hoy aplican diversos mecanismos para atraer a sus filas a personas con alto potencial de innovación

Cómo te vendes te contratan

Jorge Muniain te habla de lo que las técnicas y estilos quieren decir en la búsqueda del mejor candidato a un puesto de trabajo

Determina salarios sin especulaciones

La asesoría para establecer sueldos en las empresas es una herramienta que ayuda a las organizaciones a ser competitivas y a que el personal que labora ahí permanezca dentro de ellas

Contrata talentos

La mayoría de los negocios carecen de una buena atención que motive al cliente a regresar, por ello es importante desarrollar el talento de los empleados en lo referente a ofrecer servicios de calidad

El hombre orquesta

Dirigir con éxito una -o dos- franquicias requiere disciplina, respeto al equipo y mucha pasión cotidiana. Un franquiciatario nos resume su día de trabajo


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